نخستین جلسه از سمینار آشنایی با مدل تعالی سازمانی دیروز ۲۰ اردیبهشت در ساختمان مرکزی فناپ زیرساخت برگزار شد.
علی اکبر دیوسالار، مشاور و مدرس این دوره، به تشریح چرایی تعالی سازمانی، کاربردهای مدل تعالی سازمانی و مفاهیم بنیادین و الگوی تعالی سازمانی ویرایش ۱۴۰۴ پرداخت.
دیوسالار که پشتیبان فرایند ارزیابی جایزه ملی تعالی سازمانی و جایزه ملی کیفیت و عضو کمیته فنی جایزه ملی کیفیت ایران است در جلسه آینده که ۲۷ اردیبهشت برگزار می‌شود، در ادامه این بحث، ساختار معیارها و زیر معیارهای توانمندساز، ساختار معیار نتایج، منطق مراقبه RADAR را تبیین می‌کند.
گفتنی است، سمینار آشنایی با مدل تعالی سازمانی باهدف یکپارچه‌سازی مسیر تعالی سازمان در راستای اهداف و استراتژی‌های کسب‌و‌کار را واحد برنامه‌ریزی با مشارکت سرمایه انسانی برای نمایندگان واحدهای مختلف سازمان برگزار می‌شود.
فناپ زیرساخت در بیست‌و‌دومین همایش تعالی سازمانی که با موضوع محوری «دستاوردهای برجسته از طریق تحلیل‌گری داده‌ها»، پنجم اسفند 1403 برگزار شد، گواهینامه تعهد به تعالی سازمانی را دریافت کرد.
